법무사 백창현 사무소

주식회사법인 에 대한 정보!
올바른 정보가 포인트! 주식회사법인 설립 자격 관련 정보

어떤 사실이나 사물에 대한 궁금증과 호기심은 발명의 근본이 됩니다.
아인슈타인이나 에디슨, 라이트 형제 등 유명한 위인들 역시 실제로 호기심이 많았고요.
잇님들은 주식회사법인 에 대해 무슨 종류의 호기심을 갖고 계신가요?
미래의 엄청난 업적이 될 가능성이 있는 그 호기심, 제가 지금 해결해 드릴게요!

지점과 본점의 소재지를 명확히 지정해야 합니다.
만일 지점이 없다면 본점의 소재지만 선택하면 됩니다.

또한 발기인에 따른 사람은 꼭 1주 이상을 인수해야 하고
발기인이 아닌 사람도 출자할 수 있기 때문에
출자하는 사람 별로 그 금액을 결정한 후 주주명부를 작성해야 합니다.

그리고 대표이사는 1인 뿐만 아니라 수인을 둘 수 있고,
수인일 경우에 대표권이 한정된 사람들을 공동 대표 이사라고 합니다.

자본금 10억원 아래라면 이사의 수가 1인 이상만 있으면 법인 설립이 가능한데,
자본금 10억원 이상일 경우엔 3인 이상이 있어야 합니다.

참고로 자본 10억원 내의 주식회사 설립 시에는 의사록 공증이 필요 없습니다.
법인 설립하면서 공증을 안 받으시려면 주식이 없는 이사 한 명 있어야 합니다.

현명하게 알아보자! 주식회사법인 설립 서류 지식 탐험

법인설립시 요구하는 서류는 취임하는 인감증명서,
3개월 안에 발급한 주민등록초본 과 발기인 전원의 인감도장,
발기인 대표 통장명의로 발급한 주금납입증명서 (자본금 10억 미만시 잔고증명서)입니다.

주식회사 법인 대표이사 주소변경 등기신청 전에 반드시 필요한 준비물은
공증받은 이사회의사록, 원본대조필 정관, 등록면허세납부 영수증,
등기신청수수료 납부 영수증 등을 사전에 준비해야 합니다.

또한 법인은 사업장마다 해당 사업 개시한 날짜부터 20일 이내에 필요한 서류를
관할 세무서장에게 제출하고 법인설립신고 및 사업자등록을 해야 절차가 순조롭게 진행됩니다.

그리고 주식회사 법인설립 신고를 위해 법인설립등기일로부터 30일 이내로
관할 세무서에 사업자등록 신청서를 반드시 제출해야 합니다.
이 때 사업자의 인적사항과 사업게시일자를 반드시 기재해야 합니다.

사업자등록과 법인설립신고 절차 및 제출해야 하는 문서는
국세청 홈페이지에 들어가 국세정보 → 사업자등록안내 → 제출서류 및 교부 →
사업자등록신청 제출서류에서 확인 가능하므로 면밀히 필요한 서류를 챙겨 신청하시면 됩니다.

법인 및 주식회사 설립은 복잡하다? 법인 양도 양수 진행 절차는 번거롭다?
OK M&A 오세정 법무사가 그 생각을 없애겠습니다!

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법인 설립 및 법인 양도 양수는 물론 개인사업자 법인 전환 업무까지!
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제가 마련한 주식회사법인 관련 정보는 아쉬움이 남지만 여기까지입니다!
저는 여러분의 인생에 더 큰 도움이 될 내용을 찾기 위해 이만 돌아가보겠습니다~
다음에 더 유익한 내용으로 찾아올 테니 우리 자주자주 만나요~ 그럼 이제 안녕~

눈여겨볼 필요가 있는 경비업법인 관련 정보 모음
우리 모두를 위한 기초 지식! 경비업 법인 설립 시 주의사항 관련 정보

여러분은 혹시 남달리 가지고 있는 나만의 취미가 있으신가요?
영화보기, 음악감상, 또는 무엇인가 수집하는 것 역시 취미일 수 있겠죠!
저는 경비업법인에 대한 정보를 모아 드리는 것이 취미입니다^^
알짜배기 정보로만 선별했으니 지금부터 함께 확인해보세요~

정식 경비업 법인을 창립하기 위해서는 경비업 허가신청서 작성을 잊으면 안돼요.
이는 경찰청 홈페이지에서 다운받을 수 있으며 허가신청서가 갖고있어야 경비업 등록이 됩니다.

또, 경비업 법인을 세우기 위해서는 일정 금액 넘게 자본금을 갖고 있어야 합니다.
일반경비업은 자본금 1억원 이상, 특수경비업은 3억 이상의 자본금이 있어야 해요.

또한, 경비업 법인 설립 시에는 공식 등록을 위한 문서가 필요한데요.
임원의 인감증명서, 인감도장, 주주 등본, 잔액증명서 등 필요한 서류를
 꼼꼼히 구비해야 합니다.

그리고, 정규로 경비업 법인을 세우기 위해서는 반드시 임원이 1명 이상 있어야 하는데요.
10억 미만의 법인에서는 정식 임원이 존재해야 법인 설립이 허가되기 때문입니다.

다음으로,경비업 법인 출범 시에는 사업자등록을 반드시 거쳐야 하는데요.
사업자 등록은 필수적인 구비서류를 가지고 관할 세무서를 찾아 요청하면 돼요.

경비업 법인등록 조건 몰라서 억울해 하지 마세요, 지금 알아가기

경비업은 핵심 시설이나 운송 중에서도 위험이나 도난발생을 미리 방지해주는
신변보호, 기계보고, 특수경비 영업으로 법인의 형태로만 경영할 수 있습니다.

또, 임원은 대표자를 포함하여 일인 이상만으로도 경비업 법인설립이 가능하죠.
예외사항으로, 대표이사가 주주인 경우엔 이사나 감사 1인이 더 필요합니다.

그리고, 경비업법인을 설립할 때는 필수적으로 행정안전부령으로
정하는 제복과 장구를 기준경비인력수 이상 보유해야 합니다.

또한, 경비업법인은 업무에 따라 필요한 최소경비인력이 차이가 납니다.
시설경비의 경우는 경비원 20명 이상과 경비지도사 1명이상이 요구됩니다.

그리고 호송경비업과 신변보호경비업은 무술유단자 5명 이상이 필요하고
다음으로, 기계경비는 기술자격증소지자 5명을 비롯한 경비인력 10명 이상,
특수경비업은 특수경비원 20명 이상이 있어야 법인 설립이 가능해요.

다음으로, 경비업법인을 설립할 시는 직무와 무관하게 기준경비
인력수 이상의 사람을 같이 교육할 수 있는 교육장을 확보해 두어야 해요.

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지금껏 경비업법인에 대해 떠나보았는데요.
어떠셨나요? 여권 없이도 여행이 가능한 지식의 바다를 헤엄치는 일! ^^
다음번에는 경비업법인 보다 더 신기한 정보로 찾아 뵐게요!

보다 자세하게 살펴보는 근로자(인력)파견법인 관련 정보
근로자파견업의 특징, 지금 공개합니다.

살면서 예상치 못한 실수를 겪어본 적 있나요? 이럴 때일수록 더욱 마음을 굳게 먹는 것이 중요한데요.
난관은 낙담이 아닌 분발을 위한 것이라는 말처럼 쉽게 포기하는 것은 금물이랍니다.
근로자(인력)파견법인 관련 정보를 학습하며 잠시동안 머리를 식혀보세요
새롭게 시작하는 계기가 될 거예요.

근로자파견업에서 상시파견이 가능한 업종으로
노동자를 파견 시 규정상 1년 이내의 기간이 적용돼요.
그러나 파견사업주나 파견근로자, 사용사업주의 합의가 있다면
1차례에 한하여 1년 이하의 기간 연장이 가능합니다.

또한, 법인의 본점이 있는 지역의 관할 고용노동부사무소에
근로자파견업의 허가를 신청한 뒤, 3년마다 허가를 계속해야 돼요.

만약, 근로자파견업은 허가를 받지 않고 차릴 경우
처벌을 받으므로 필요한 서류를 준비해 허가를 받아야 합니다.

그리고 인력공급업을 포함한 근로자파견업은
 사업장에 노동자를 보내고 사업장으로부터 돈을 받게 되는데요.
이는 부가가치세 과세 대상이기 때문에 세금계산서를 발행할 의무가 있습니다.

끝으로, 원래 근로자파견업은
근로자파견법에서 정한대로 한정된 업종 및 직종으로만 파견이 가능해요.
그러나 사업사용주의 회사가 기존 직원의 부상이나 질병,
출산으로 결원이 생겨 한시적으로 인력을 확보해야 하는 경우라면,
미리 협의를 거쳐 예외적으로 파견 할 수 있답니다.

근로자파견업과 유료직업소개업의 차이점이 궁금한 사람, 모여라!

유료직업소개업을 설립할 때
개인 사업자의 경우 2개 이상의 직업소개소를 운영하지 못합니다.
근로자파견업은 사업체를 2곳 이상 둘 때에는
 따로 신청하여 허가를 받으면 돼요.

그리고 전용면적 66㎡ 이상의 공간을 갖춰야 합니다.
이에 반해 법인 유료직업소개업은 33㎡, 개인 유료직업소개업은
20㎡ 평형의 사무실이 갖추어져 있으면 되죠.

또한, 파견법에 의해 허가를 구하는 것이 근로자파견업이고,
직업안정법에 의한 것은 유료직업소개업 인데요.
근로자파견업으로 일하는 직원은 길게는 1년, 한 차례에 한해서
연장할 수 있는 계약을 합니다.

뿐 만 아니라, 유료직업소개업은
근로자파견업과 달리 대표가 일정한 자격을 지녀야 하며
직업상담사 1급 또는 2급, 또는 공인노무사 자격을 가지고 있거나
상시사용근로자가 300인 이상인 업체에서 노무관리업무 담당자로
2년 이상 종사한 경력이 있는 이만 대표자가 될 수 있어요.

끝으로 근로자파견업은
효율적인 인적자원관리와 인적자원의 개발을 위해 마련되는 것으로,
의료 및 운전, 건설 공사 현장 업무 등으로
직원을 파견할 수 없답니다.

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할아버지가 되도 여전히 성장하기를 바라는 사람, 정말 멋진 사람 아닌가요?
그러한 자세를 정말 닮고 싶은 건 모두의 희망사항이라고 생각합니다.
근로자(인력)파견법인 관련한 습득이 당신을 조금이나마 성장시켰길 바라겠습니다. 다음 시간에 봐요!

실속있게 살펴보는 주식회사법인 핵심 정보
제대로 알면 도움이 되는 주식회사와 유한회사의 차이점 관련 필수 지식

이웃 여러분은 인생의 목표를 위해 어떤 노력들을 하고 계시나요?
거대한 것보다는 작은 거라도 매일매일 꾸준히 지속하는 것이 종요합니다.
짤막한 지식이 쌓여 거대한 배움이 되는 것처럼요.
주식회사법인에 대한 공부는 제가 책임질게요! 따라만 오세요~ ^^

자산총액 100억원 이상되는 주식회사에는 외부 감사가 의무화되어 있어 운영현황이 공개됩니다.
이와는 다르게 유한회사는 감사보고서와 경영정보를 외부에 공개하지
않아도 되므로 주식회사에 비해 폐쇄적인 운영을 할 수 있다고 합니다.

주식회사의 출자자는 주주이며, 주식을 보유한 주주는 주주총회에 가서 의결권을 행사할 권리가 있습니다.
반면 유한회사의 출자자는 사원이라고 하며, 사원들이 가지는 지분을 출자지분이라고 합니다.
사원은 유한회사의 최고 의결기관인 사원총회의 구성원을 의미합니다.

자본금이 10억원 미만인 경우 1인 또는 2인의 이사만 두면 되지만
주식회사는 10억원 이상일 때는 반드시 3인 이상의 이사가 있어야 합니다.
그러나 유한회사는 이사의 수는 1인 이상이면 되고 그 수에 제약이 없습니다.

주식을 추가로 발행하거나 채권을 발행하는 방법으로 주식회사는 자본조달이 용이하답니다.
반면 유한회사는 사원이 출자의무를 부담하여 출자를 받는 데 불편한 점이 있고
사채를 발행할 수 없기에 외부 자본조달이 상대적으로 어려워요.

주식회사는 출자자인 주주의 수에 제한을 두지 않습니다.
반면 유한회사는 출자자인 사원을 50인 이하로 두도록 제한되어 있습니다.

잊지 말아야 할 개인사업자의 주식회사설립에 대한 모든 것!

개인사업자는 법인사업자에 비해선 비교적 법적 절차가 쉬우며 비용이 적게 드는데요.
또한 개인 사업자는 자금의 운용이 쉬운 반면 법인은 모든 지출내역을 작성해야 합니다.

법인사업자는 대표자가 변동이 되도 법인은 꾸준하게 유지되고 있지만,
개인사업자는 폐업한 후에 다시 사업자 등록을 진행해야 번거로움이 있습니다.

타 회사와 비교했을 시 개인사업자는 자본조달에 커다란 어려움이 있을 수 있지만
사업에서 획득하는 이익을 사용하는데 제약이 없다는 것이 가장 큰 특징입니다.

개인사업자는 기업활동에 있어서 계획 변경이 자유로운 의사결정도 하기 쉬우며,
법인세에 비교한다면 최고 41.8%의 높은 세금을 내야 합니다.

사업의 규모에 맞춰서 소자본으로 사업을 시작하고자 한다면
절차가 비교적 쉽고 비용이 적게 발생하는 개인사업자 등록이 좀더 좋습니다.

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주식회사법인에 대한 오늘의 소식은 여기서 끝이에요!
혹시, 포스팅이 끝났다고 해서 그냥 나가기 창 클릭하는 건 아니죠? ^^
제 블로그 구경하시면서 주식회사법인에 대해 공부하는 시간을 가져보세요~

모르고 지나치면 손해! 경비업법인 연관 필수 정보
호송경비업에 대해 알아두고 더욱 크게 성장하라!

누구도 밝히지 못했던 진실을 알아가는 기분을 느껴보고 싶지 않으신가요?
신대륙을 발견한 콜롬버스처럼 여러분은 경비업법인 정보의 개척자가 되어 보세요!
몰랐던 사실을 점점 알게되는 재미에 푹 빠지시게 될 테니까요!

호송경비업은 현금이나 유가증권, 귀금속 등등 그 밖의 물품을 옮길 때
도난, 화재의 사고가 나타나지 않토록 늦추는 일들을 수행합니다.

또, 호송 경비업은 현금이나, 유가증권, 귀금속 등 고객님의 물건을 운반할 때,
도난이나 화재 등 야기될 수 있는 피해들을 안전하게 보호해 주는 것이 특징이에요.

이러한 호송 경비업은 무술 유단자 5명 이상이 필요하며,
자본금 오천만 원에서 일억 원 이상 구비하고 있어야만 합니다.
더불어, 경비인력을 교육할 수 있도록 교육장소도 필요합니다.

또, 경비업 법인 설립을 할 때에는 업무별로 알맞은 장비가 따로 있습니다.
호송경비업은 호송용 차량 1대 이상, 현금호송백 1개 이상이 구비되어야 하고,
신변보호업은 통신장비, 기계경비업은 감지장치, 송신장치, 수신장치 및 관제시설,
충장소별 두대 이상 출동차량이 구비되어야 합니다.

또한, 호송경비업법인을 설립할 때에는 물품들을 운반할 호송용 차량이
1대 이상 있어야 하며, 동시에 현금호송백을 1개 이상 구비하여야 합니다.

당신을 위해 아껴둔 이야기, 특수경비업 관련 정보

특수경비업법인을 설립할 때 갖춰야할 특수경비원은 신체조건이 정해져 있죠.
팔과 다리가 완전하고 양쪽 눈의 맨눈시력이 각자 0.2 를 넘거나 교정시력이 각각
0.8 이상이 되는 분이면 가능합니다.

그리고, 이미 운영하고 있는 경비업무 이외로 업무를 추가로 계획하고 있는 경우에는
자본금을 확보한 것으로 간주하는데, 특수경비업 외의 업무에서 특수경비업무를 추가
하고자 할 경우엔 이미 갖추고 있는 자본금을 포함해 특수경비업무의 자본금 기준에 적합해야 해요.

다음으로, 경비업 법인설립 시 일반 경비업의 경우엔 1억 이상,
특수 경비업의 경우 3억원 초과하는 자본금이 있어야 해요.

또, 특수경비업법인이 특수경비업무 개시신고를 하게되면 국가중요시설에 관련된 특수경비업무의
수행이 멈출 경우 시설주의 동의를 갖춰 다른 특수경비업법인 중 경비업무를 대신할 수 있는 사람을
 선정해 허가관청에 신고해야 합니다.

또한, 경비업법인설립에 있어서 필요한 자본금은 어떤 분야인지에 따라 차이가 나는데요.
보편적인 시설경비, 호송경비, 신변보호, 기계경비의 상황에는 1억 원 이상의 자본금이
필요하지만, 특수경비의 경우는 5억 원 보다 많은 자본금이 요구됩니다.

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여러분의 삶의 신조는 무엇입니까? 저는 여러분에게 경비업법인에 대한 최고의 정보만을
드리겠다고 맹세했어요. 저의 신념을 충족할 수 있는 하루였는지 그 판정은
여러분에게 맡기도록 하겠습니다. 여러분도 나 자신의 신념을 되새겨보는 하루 되세요!

혹시 나도? 근로자(인력)파견법인 알아보기
알수록 궁금! 근로자파견법인 설립 절차 관련 정보 지금 확인하기

미국 하버드 대학교 도서관에는 ‘오늘 흘린 침이 내일의 눈물이 된다’라는 명언이 있어요.
근로자(인력)파견법인 정보도 똑같습니다. 오늘 확인하지 않으면 내일 다시 잊어먹게 되지요.
확실하게 내 것으로 만들고 싶다면, 저와 함께 근로자(인력)파견법인 정보 예습시간을 보내 보아요!

근로자파견 법인 설립을 위해 사업목적, 법인 상호, 임원 수, 주식비율을 사전에 선택해야 합니다.

근로자파견 법인설립 등기 완료 다음에는
사무실 관할의 지방노동청사무소 또는 지청에서 허가 신청을 해야만 하며, 그 유효기간은 3년입니다.

인력파견법인을 설립할 때에는 사업의 목적은 인력공급업으로 구분되고 있습니다
법인 설립에 관련한 허가 절차가 마무리 되면 관할 세무서에서 사업자 등록을 신청할 수 있습니다.

근로자파견사업 허가증은 관할 고용노동부에 신청하면 되는데요.
접수일로부터 14일 이내에 담당 근로 감독관이 사업자를 방문해서 서류와 현장을 직접 본 다음
최종 허가 여부를 정합니다.

근로자파견법인을 설립하는 경우라면
사업장 소재지 관할의 지방 고용노동청이나 허가관청에 신청서와 관련 서류를 제출하여야 합니다.
이로 인해 담당 공무원은 법인 등기사항 증명서를 확인한 후, 허가증을 교부하고 있습니다.

알짜 소식통이 전하는 근로자파견법인 설립 시 필요한 서류 뉴스

근로자파견법인을 설립을 허가 받기 위해서 준비해야 할 서류로는
근로자파견법 시행규칙 별지 제2호 서식에 따라 사업계획서와, 법인등기부등본 및 정관,
사무실 전용면적을 판단할 수 있는 서류 및 그 약도가 있습니다.

인력파견법인을 설립할 시 임원의 인감증명서 1부, 등본 1부, 인감도장과
주주의 등본, 잔액증명서를 미리 준비해야 합니다.

근로자파견 법인 개설 시에 인원 대표자 1인을 제한 나머지 임원들은
각각 개인인감증명서 1통, 인감도장, 주민등록등본 1통을 구비해야 합니다.

근로자파견법인을 이용할 때 넣는 사업신청서와 사업계획서는
법정이 제시하는 서식에 적절한 방법으로 준비하셔야 합니다.
또한 법인 등기부 등본의 경우라면 말소사항을 포함해야 하며,
이때 정관 사본으로 내는 것이 중요합니다.

근로자파견법인을 설립하기 위해서는 사무실 전용면적을 증명할 수 있는
관련 서류를 제출하여야 하는데요.
해당 서류로는 건축물 관리대장, 사무실 임대차계약서, 사무실 위치도,
또는 전용면적을 알아볼 수 있는 평면도가 있습니다.

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믿을 수 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 더 이상 어렵지 않습니다.

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근로자(인력)파견법인에 대한 정보, 간단하게 알아 봤어요~
얼마되지 않는 시간을 투자하는 것으로 간편하게 만족스러운 정보를 얻을 수 있다니^^
앞으로도 유용한 정보! 빠르고 편리하게 얻고자 하신다면 종종 방문 해주세요!
계속 나누어 드리겠습니다!^^

근로자(인력)파견법인 상식 창고!
모두 주목하세요! 근로자파견법인 설립 시 주의점에 대한 필수 정보 대공개

이웃님들은 친구에게 어떤 말을 들을 때 가장 뿌듯하세요?
저는 ‘너 참 아는 것이 많구나!’ 라는 이야기를 들을 때 행복해지더리고요.
여러분도 저만 따라오시면 아는 것이 많은 사람이 될 수 있어요~ ^^
오늘은 근로자(인력)파견법인에 대해 세세하게 정리해 드릴게요.

근로자파견 법인 상호는 비슷하지만 않으면 적용 가능하시고
설립등록면허세는 법인을 설립하고자 하는 지역에 따라서 차이가 납니다.

근로자파견 법인 설립 중 숙박업을 중매행위, 결혼상담,
식품접객업과 겸업할 수 없다는 점을 주의해야 합니다.

근로자파견 법인은 파견법 제 14조에 따라 숙박업과 결혼상담,
중매행위, 식품접객업과 겸업할 수 없다는 점을 명심하세요.

근래에 승인을 받지 않은 근로자파견 사무실이 많다고 합니다.
추후에 적발되어 과징금이 부가되는 문제상황이 나타날 수 있으니까 주의해야 합니다.

인력파견법인 설립할 때에는 기존의 상호와 똑같거나 유사한 것을
선택하는 경우 등기가 되지 않을 수도 있기에 주의하셔야 합니다.

기억하면 유용한 근로자파견법인의 정의 및 특징 핵심정보 집중탐구!

근로자파견 사업이란, 설립 후 기업과 계약을 하고
특정 분야 전문인력을 일정 기간 파견해 업무를 하게 하는 법인 사업입니다.

인력파견법인 설립 과정을 거쳐 허가를 받을 경우 3년 동안
그 허가가 유효하며, 끊임없는 사업이라면 허가를 연장할 수 있습니다.

근로자파견사업이란, 인력파견업이라고도 하며
법인을 설립하여 기업과 계약을 체결하고 일정 기간 동안
특정분야 전문인력을 파견해서 업무를 수행하게 하는 법인입니다.

근로자파견 법인은 고용알선업과 인력공급업으로 구분하는데
둘 다 공통으로 파견사업장에 근로자를 파견하고 대금을 받는 사업입니다.

근로자파견 법인 허가 유효기간은 3년이며, 그 이후에는 갱신해야 합니다.

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성공이란 건 서로 다르게 의미를 나타낼 수 있습니다.
근로자(인력)파견법인에 관해 알게된 정보를 통해 성공에 가까이 가시길 바라겠습니다.
다음에도 알찬 정보 가져오겠습니다! 우리가 생각하는 성공을 이루도록 힘내봐요!

주목! 집중탐구 주식회사법인 유용한 이야기
오직 당신을 위한 주식회사 법인 정의 관련 정보 A to Z

이웃분들께는 여러분이 직접 가사를 적은 노래나 선율을 넣은 노래가 있나요?
저는 여러분께 드리기 위해 열심히 공부해서 요약한 알짜 정보를 가지고 있답니다.
아래 주식회사법인 관련 정보가 바로 그 당사자니 한 번 봐주시겠어요?

주식회사 법인 설립의 의미는,
상행위 등 영리를 목적으로 하는 상법상의 주식회사를 성립시키는 행위입니다.

일반적으로 주식회사 법인 발기설립은 소규모 회사 설립에 간편한 반면,
모집설립은 대규모의 자본을 조달하는 데 이로운 점이 있습니다.

주식회사 법인 기업은 신주 발행, 회사채 발행 등을 통해
많은 사람으로부터 자금을 조달하기 용이하고 대외신용도가 높다는 장점을 갖고 있습니다.

주식회사를 설립할 땐 법인기업이 완전한 법인격을 가지고
스스로 의무의 주체가 되어 기업의 소유자로부터 분리되어
영속성을 갖고 있다는 특성을 꼭 이해해야 합니다.

주식회사는 개인이 아닌 제3의 법적인 인격체가 되는 것으로
법적인 책임에 대해서 더 피할 수 있다는 것도 참고해 주세요.

어렵지 않게 알아보는 주식회사법인 표준정관 작성법 관련 핵심 정보

주식회사 법인 표준 정관을 기입할 경우에는 사업의 목적을 기재해야 하는데요.
대강의 목적이 아니라 구체적으로 어떤 사업을 계획중인지 상세히 기재 해야 한답니다.

주식회사 법인 표준 정관을 작성할 땐 회사 주식에 관계된 사항도 기재해야 합니다.
회사가 차후 발행할 주식의 총 개수를 적어야 하는 것인데요.
상법이 개정되며 주식 수에 대한 제한이 없어 원하는대로 적을 수 있답니다.

주식회사 법인 표준 정관 작성 시에는 1주일의 금액을 기재하여야 합니다.
상법이 개정 되면서 1주의 금액이 지정되어 있지 않은 무액면 주식 발행이 가능해졌는데요.
만일 무액면 주식이 아니고 액면 주식을 발행하고 싶다면 1주의 금액을 설정하여 등기하면 됩니다.

주식회사법인 표준 정관 기록 시에는 상호 작성에 유념해야 합니다.
같은 특별시나 광역시 등의 관할 내에서는 같은 상호를 쓸 수 없어요.
그런 이유로 창립 에 앞서 미리 같은 이름의 상호가 없는지 체크한 이후에 기입해야 합니다.

주식회사 법인 표준 정관 기록 시 본점의 소재지를 함께 기재해야 합니다.
등기부등본에 등재될 주소는 자세한 장소로 써내야 하는데요.
법인 표준 정관에는 구나 동 단위로 간단한 독립된 행정구역만 쓰면 된답니다.

법인 및 주식회사 설립은 어렵다? 법인 양도 양수 진행 절차는 번거롭다?
OK M&A 오세정 법무사가 그 생각을 없애겠습니다!

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남은 잘 모르는 정보를 나는 알고 있는 기쁨은 생각보다 큽니다.
그 기쁨을 맘껏 누릴 수 있게 도와줄 주식회사법인 관련 정보, 오늘도 꼭 복습해주세요!
그럼 저는 내일 이 시간에 더 알차고 재미있는 정보로 다시 돌아올게요!