정확하게 알아보는 경비업 법인 관련 정보.

경비업 법인 설립시 대행업체 선택 방법, 함께 알아볼까요?

 

 


훌륭한 사람이 되는 것을 꿈꾼다면 창조적인 사람이 되라고 말을 하곤 하죠.

창조적인 사람이 되기 위해서는 어떻게 해야 할까요? 끝없는 호기심으로 탐구하는 게 중요하답니다.

 

언제나 새로운 사람이 되길 희망하는 여러분에게 경비업법인 관련 정보를 소개해 드릴게요!


경비업 법인 설립 경우 대행업체를 통하는 이유는 전체 소요 시간을 낮추기 위한 목적이므로
각 업체 마다 요구하는 작업 소요 시간의 견적을 받아 서로 비교해 보는 것이 좋은데요.

특히 경비업 법인은 설립 다음 회사를 운명하는 가운데 더욱 많은 처리 사항이 생기므로
이 때 효율적으로 대처할 수 있게 계속적인 자문을 해줄 수 있는 대행업체를 선택해야 합니다.

또 법인설립 대행업체 중에 경비업 만을 전문으로 시행하는 곳을 사실상 없지만
오래되고 경험이 많을수록 경비업 설립까지 커버할 역량이 되니 그러한 곳을 선정하는게 좋습니다.


한편 경비업 법인을 세울 경우에는 다른 일반 법인 설립과 많은 부분에서 차이가 나므로.
대행업체를 선택할 때는 이러한 차이점을 잘 알고 있는 곳으로 선정해야 문제가 없는데요.

이 밖에도 부가서비스가 제공되는지는 경비업 법인 설립 대행업체를 찾을 때
꼭 알아보아야 할 사항으로, 사업 초기에는 직원들 4대 보험 가입 등이
번거로우니 함께 진행해 주는 업체를 이용하는 편이 편리합니다.
 

 


꼼꼼하게 알아보는 기계 경비업 관련 정보.

 

 

 


경비업법인설립에 있어서 필요한 자본금은 어떤 분야인지에 따라 달라지며,
기본적인 시설경비, 호송경비, 신변보호, 기계경비의 상황에는
1억 원 보다 더 많은 자본금이 요구되지만,
특수경비의 경우는 5억 원 이상의 자본금이 있어야 하는데요.


또 기계경비업법인은 출장소에 경비대상시설의 명칭과 소재지•계약기간,
기계경비지도사명단•배치일자•배치장소•출동차량 대수, 경보 수신과 현장도착 일시와 조치 결과,오경보의 경우는 오경보 야기된 원인과 조치 결과에 대한 사항 등이 기록된 서류내용을 갖추어야 하며, 경보 발생일로부터 1년간 이 문서를 저장해둬야 합니다.

 

이에 더해 경비업법인은 업무에 따라 필요한 최소경비인력이 차이가 있는데요.
시설경비의 경우는 경비원 20명 이상과 경비지도사 1명 이상이 필요하며,
호송경비업과 신변보호경비업은 무술유단자 5명 이상이 요구되고
기계경비는 기술자격증소지자 5명을 비롯한 경비인력 10명 이상,
특수경비업은 특수경비원 20명 이상이 있어야 법인 신설이 가능합니다.

 

한편 기계경비업법인 설립에 적절한 출동차량은 출동차량의 도색과 표지를 경찰 차량과 군차량과 헷갈리지 않도록 정확하게 분류할 수 있어야 하며, 출동차량 도색 및 표지를 정하면 이를 검토할 수 있는 사진을 첨부해 관할 경찰청에 신고해야 합니다.

이 밖에도 기계경비업자는 대응조치나 경비업무를 수월하게 운영하고 개선하기 위하여
대통령령이 정한 관련 서류를 작성해놓고 비치해두어야 합니다.
 


법인 및 주식회사 설립은 복잡하다? 법인 양도 양수 과정은 번거롭다?
OK M&A 오세정 법무사가 그 편견을 없애겠습니다!

케이스별 다양한 노하우를 보유하고 있는 OK M&A는 오랜 실무 경험과
지식을 토대로 신속 정확한 업무처리를 보장합니다.

법인 설립 및 법인 양도 양도 외에도 개인사업자 법인 전환 업무까지!
실력 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 더 이상 어렵지 않습니다.

오랜 시간 검증된 OK M&A 오세정 법무사!
고객님들의 성공적인 앞날에 보탬이 되도록 늘 노력하겠습니다!


경비업법인에 대한 내용, 꼼꼼히 확인 하셨나요?
아는 것에 그치지 않고, 유용하게 활용하는 것 또한 그에 못지 않게 필요하다는 점!
잊으면 안돼요!
앞으로도 만족이 되는 포스팅 자주 업데이트 하겠습니다^^
이웃 추가 해주시고 자주 들러주세요~

 

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
,

정확하게 알아보는 근로자(인력)파견법인 관련 정보.

근로자파견 허용 및 금지 업종, 함께 알아볼까요?
  
 

 


하루를 잘 보내려면 하루를 어떻게 시작했느냐가 역시 중요한 것 같아요.
대개 하루의 시작을 오늘의 뉴스~와 함께 하시지 않나요?
알찬 오늘을 위해서 근로자(인력)파견법인에 대해 설명드릴게요.

제조업 엄무중 직접생산공정업무, 건설공사현장에서 이루어지는 업무, 선원법에 의거한 선원의 업무, 의료법에 의한 의료인의 업무 및 간호조무사의 업무는 모두 인력파견이 불가능한 업종인데요.

광학, 전자장비 기술 분야에 근로자를 파견하는 경우 보조 업무에 제한되며, 임상병리사나 방사선사, 기타 의료장비 기사는 파견 근로 업무에서 배제될 수 있습니다.

또 산업안전보건법 규정에 따라 유해하거나 위험하다고 지정된 업무에는 근로자를 파견할 수 없는 것이 원칙인데요.

더불어 건설공사의 현장업무, 선원업무, 하역업무 분야 역시 근로자 파견이 금지되고 있는 업종입니다.

이 밖에도 국내에서는 고용 안정을 위해 지금까지 근로자 파견을 법으로 금지해 왔지만, 최근에는 컴퓨터 전문가 등 26개 업종만 허용된 상태랍니다.
 


근로자파견법인의 정의 및 특징, 확실하게 알아봅시다.

 

 


인력파견법인은 다른 말로 근로자파견법인 혹은 아웃소싱법인이라고도 부르며,기업과 계약을 맺고 일정기간 동안 사업 분야에 적합한 전문인력을 연결해주는 일을 하는데요.


근로자파견 법인 설립은 3년 동안 그 허가가 유효하며 사업을 계속하려면 허가를 갱신해야 합니다.

한편 근로자 파견법인의 경우 근로자들이 근로자파견 법인 소속이라는 점에서 고급 인력을 알선해주는 헤드헌팅업과는 구분될 수 있는데요.

또 근로자파견 사업주와 사용사업주, 파견근로자 사이의 합의에 따라 1회에 국한해 1년 이하의 파견 일정을 연장할 수 있습니다.

단 근로자파견법인의 경우, 고용노동부에서 32개의 업종과 197개의 직종으로 해당 사업 분야를 규정하고 있으며, 이는 고용시장의 유연성과 전문성을 유지시키는 뿐만 아니라 비정규직 근로자 수 증가를 막기 위한 절차입니다.
 


법인 및 주식회사 설립은 까다롭다? 법인 양도 양수 과정은 번거롭다?
OK M&A 오세정 법무사가 그 고정관념을 깨트리겠습니다!


 케이스별 다채로운 노하우를 보유하고 있는 OK M&A는 오랜 실무 경험과
지식을 기반으로 신속 정확한 업무처리를 약속드립니다.

법인 설립 및 법인 양도 양도 외에도 개인사업자 법인 전환 업무까지!
실력 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 더는 어렵지 않습니다.

 

오랜 경력의 증명된 OK M&A 오세정 법무사!
고객 여러분의 성공적인 앞날에 보탬이 되도록 늘 노력하겠습니다!


혹시 오늘 제 근로자(인력)파견법인 글에 너어무~ 열중해서
눈이 아프신 건 아닌지 걱정됩니다 여러분~!!
눈을 감고 눈동자를 이리저리 굴려주면 눈의 피로를 푸는데 도움이 된다고 해요!
근로자(인력)파견법인에 대해서는 이만 다음 게시물에서 뵙겠습니다~^^

 

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
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외국인환자유치업, 법률 연관 궁금증 타파!

외국인환자 유치사업에 관해 100% 이해하기

 

 

 


작가 막심 고리키는 내일 아침 무엇을 해야 할지 모르는 사람이 세상에서 가장 불행하다는 명언을남겼다고 해요. 여러분의 내일 계획은 무엇인가요? 어떠한 계획이 없다면 오늘 제가 제공해 드리는


 외국인환자유치업에 대한 정보를 바탕으로 복습하기는 어떠세요? ^^

 
 주한미군 및 그의 가족, 재외공간 및 국제 기구 직원,의료사증 소지자(외국인 등록자와 건강보험 가입자 제외)등을 대상으로 진료 계약을 하는 것을 외국인환자유치업이라고 합니다.

 

일반적인 외국인환자유치업은 대한민국이 아니한 사람,국민건강보험법 제93조에 따른 가입자나 피부양자가 아니한 외국인, 국내 거소(居所, 살고 있는 곳)신고 또는 주한 미군 및 그의 가족 그리고 재외공관 및 국제기구 직원을 대상으로 이루어 집니다.

이러한 외국인환자유치는 기본적으로 외국인 환자와 진료 계약을 하는 것이기에, 의료기관 및 유치업자가 타 의료기관과 외국인 환자의 진료 계약을 추천하며 그 대가로 수수료를 지급받게 돼요.

그리고 외국인 환자의 유치사업은 민간에서 추진 되고 있으며 국가는 이 사업의 활성화를 하기 위해 관리 및 지원 역할을 가지고 있어요.

또 외국인환자 유치업은 외국인에게 숙박을 알선해주거나 항공권 구매 또는 비자 발급대행 업무도 하게 되며 의료 기관과 외국인 환자의 진료 계약을 하기도 한답니다.

 

 

외국인환자 유치 등록에 대한 법규 궁금한 사람, 모여라!

 

 


외국인환자 법인을 만들 경우 국내 기업에 적용이 되는 국내상법의 적용을 받습니다
정관, 이사명부, 사무실 임대 계약서를 구비하신 후 등기소에서 법인 등기를 하셔야 합니다

그리고 의료법 시행 규칙 제 19조의 4에 의거하여,보건복지부에 등록되는 외국인 환자유치사업 기관은 필히 국내에 사무실이 있어야 등록조건에 해당해야 하니 명심하세요.

또 의료법 시행 규칙 제19조의 보험업법 제 2조에 따르면 보험회사, 상호회사, 보험설계사, 보험대리점 혹은 보험중개사는 외국인환자를 유치를 하면 안됩니다.

다음으로, 외국인환자유치업 접수를 위해 보증보험에 가입하면 외국인환자 유치업자가 보험료를 납입할 의무를 갖춘 보험의 계약자가 되며, 이용자에 있어 손해배상 책임자가 돼요.


또한 의료법 시행령 제42조 업무의 위탁에 따르면 한국보건산업진흥원에 외국인환자 유치사업 등록외에도 사업실적 보고를 해 줘야 하는 점 주의하세요.


법인 및 주식회사 설립은 어렵다? 법인 양도 양수 진행 절차는 번거롭다? OK M&A 오세정 법무사가 그 생각을 깨트리겠습니다!


케이스별 다양한 노하우를 보유하고 있는 OK M&A는 오랜 실무 경험과 지식을 바탕으로 신속 정확한 업무처리를 약속드립니다.

법인 설립 및 법인 양도 양도 외에도 개인사업자 법인 전환 과정까지! 믿을 수 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 이제 어렵지 않습니다.


오랜 시간 입증된 OK M&A 오세정 법무사!
고객님의 성공적인 앞날에 보탬이 되도록 온 힘을 다하겠습니다!

 


‘배우는 것을 부끄러워하지 말라’라는 오랜 명언을 전해드리고 싶네요.
외국인환자유치업에 관한 정보를 접하면서 다양한 것들을 배우고, 느끼길 바라면서!
다음에도 이웃님의 지식과 견문을 넓힐 수 있는 내용으로 찾아오겠습니다~^^

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
,

국제물류주선업 법인에 대한 정보 총 집합!
국제물류주선업의 영세율 첨부서류에 대한 팁 공개!  

 

 


‘근자필성’이라는 사자성어에 관해 들어본 적이 있으신가요?
성실한 사람은 반드시 성공한다는 뜻으로, 부지런히 노력하면
  반드시 꼭 성공할 수 있다는 의미의 사자성어예요.
오늘도 국제물류주선업 법인에 대한 정보를 알아보면서 성실하게 노력해봅시다!


국제물류주선업 세금신고를 위해 영세율 첨부서류를 가져다 낼 땐 관세청에 직접 제출해야 합니다.
전자신고가 불가능하기 때문에 직접 방문하거나 혹은 팩스 등을 사용해 서면 제출해야 하니 꼭 알아두세요.

 

또한 국제물류주선업 영세율 첨부서류는 기업 또는 법인의 세무회계 담당자가 제출하게 돼요.
이 과정에서 영세율 세금계산서 발급분은 부가가치세 신고로 대체가 가능하기 때문에,
영세율 첨부서류 제출 없이 국외기업에 요구한 운임 서류만 제출하는 경우도 있답니다.


그리고 국제물류주선업 영세율 첨부서류는 거래 유형별로 각기 꾸려 내야 하는데요.
혹 부득이한 경우에는 국세청장이 따로 선정한 서류로 대신할 수 있으니 참고하세요.
 

국제물류주선업 법인 혹은 사업자는 영세율이 적용되는 과세표준과 관련된 서류를 제출해야 하죠.
만일 영세율 첨부서류를 제출하지 않을 경우 과세표준 신고를 하지 않은 것으로 보고,
신고 누락에 관련한 불이익으로 영세율 과세 표준 신고 불성실 가산세를 적용받게 되니 꼭 알아두세요.
 

 이외에도 국제물류주선업 영세율 첨부서류의 양이 너무 많다면 일별로 합계를 추려내보세요.
영세율 세금계산서의 발급이 너무 많아 첨부서류의 양이 많을 시에는,
업체별로 합계를 내거나 혹은 날짜별로 합계를 내면 서류의 양을 덜 수 있답니다.
  

 

 

 

포워딩 법인 설립 관련 법, A-Z 확인해볼까요?

 

국제물류주선업 등록과 결격사항에 연관된 관계법령은 포워딩 법인을
설립하기 위해서 국토해양부장관에게 신고해야 한다고 규정하고 있습니다.
등록을 위한 자본금은 법인인 경우 3억원, 개인인 경우 6억원을 소유해야 한다고 기재되어 있어요.

그리고 물류정책기본법 시행규칙에 따르면 포워딩 법인 설립을 위해서라면
국제물류주선업 등록 신청서를 특별시장/광역시장/도지사에게 제출해야지만 합니다.
이 때 1억원 이상의 보증보험에 가입하였음을 확인하는 증빙서류를 함께 제출해야만 해요.
 

물류정책기본법에 따르면 포워딩 법인 개설 이후라도 거짓이나 그 밖의 불법적인 방식으로
등록한 때엔 국토교통부에서 등록을 취소할 수 있고 남에게 자기의 성명이나 회사명을
 사용하여 영업을 하게 하거나 등록증을 대여한 때에도 등록이 취소됩니다.

또한 포워딩 법인 설립 관련 법령은 국제물류주선업 등록 결격사유에 관해서 규정하고 있습니다.
 '항공법' 또는 '해운법'을 위반하여 금고 이상의 실형을 선고받고
집행이 종료된 지 2년이 지나지 않는 경우 포워딩 법인을 등록할 수 없습니다.
 

 포워딩 법인 건립 관련 법령에 따라 금치산자 및 한정치산자는 포워딩 법인 진행을 할 수 없습니다.
또한 국제물류주선업의 등록 취소처분을 받은 후 2년이 지나지 않을 경우에도 등록한 결격사유에 해당돼요.
  


 법인 및 주식회사 설립은 어렵다? 법인 양도 양수 진행 절차는 번거롭다? 

OK M&A 오세정 법무사가 그 고정관념을 없애겠습니다!
케이스별 여러 노하우를 보유하고 있는 OK M&A는 수년간의 실무 경험과
지식을 토대로 신속 정확한 업무처리를 약속합니다.
 법인 설립 및 법인 양도 양도 외에도 개인사업자 법인 전환 업무까지!
실력 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 더 이상 어렵지 않습니다.
  

오랜 시간 검증된 OK M&A 오세정 법무사!
고객 여러분의 성공적인 앞날에 보탬이 되도록 온 힘을 다하겠습니다!


고통을 감수하지 않는다면 아무것도 얻지 못한다는 말이 있죠.
그만큼 끈기와 노력이 있어야만 좋은 결과를 낼 수 있다는 뜻인데요.
하지만 국제물류주선업 법인 관련 정보를 찾아온 여러분은 이미 성장하고 있습니다.
 다음 번에도 힘을 내서 유용한 정보만 알려드리려고 할게요!

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
,

간추린 주식회사법인 정보
주식회사와 협동조합의 차이점, A-Z까지 확인해봅시다! 

 

 

 

 

 

미국의 희극인 겸 영화감독인 찰리 채플린은 ‘웃지 않는 하루는 낭비한 하루다.’라는 명언을 남겼죠.
미소 한 번 지을 틈 없이 이 공간까지 바쁘게 달려오신 여러분을 위해서 준비했습니다.
주식회사법인 관련 핵심 정보 확인하고, 행복이 가득한 하루 보내시기 바라요!
 
주식회사와 협동조합은 기본적인 설립목적에서 차이가 있습니다.
주식회사의 설립목적은 영리를 목적으로 하는 데 있으나
협동조합은 조합원의 마진을 증진하는 데 그 목적을 둡니다.
 
 

따라서 주식회사는 수익을 주주에 대한 주식 배당이나 사업 확대에 사용해요.
그러나 협동조합은 수익 창출이 아닌 조합원 이익 증진을 위해 설립되었기에
조합원의 권익 극대화나 복지 혜택 등을 위해 수익을 쓰게 됩니다.
 
그리고 이윤을 바라는 주식회사 주주들은 경쟁관계에 있다고 볼 수 있습니다.
반면 협동조합은 조합원의 상호부조를 목적으로 자발적으로
결성되어 공동의 소유, 민주적 운영을 중요한 요소로 여깁니다.
 
또한 주식회사와 협동조합은 그 운영방식에서 큰 다른부분이 있습니다.
 주식회사의 의결권은 주식을 많이 소지하고 있는 대주주에 집중되지만
협동조합은 출자규모와 관계없이 조합원 누구든 평등하게 1표를 가지고 운영됩니다.
 

 나아가 설립 방식에 있어서 주식회사는 등기 후 사업자 등록의 과정을 따릅니다.
반면 협동조합 설립을 위해서는 사무소 관할 주소 시,
도지사에게 설립 신고를 우선 해야하며, 그 후에 등기를 할 수 있습니다.
  

 

 

 

 
이렇게 하면 나도 법인사업자의 주식회사설립 전문가!   
 

주식회사는 제3의 법적인 인격체가 되는 것으로
법적인 책임에 대해서 더 피할 수 있는 좋은 점이 있습니다.
 
게다가 1200만원 정도 이상의 매출을 올리는 경우라면 개인 사업자보다는
법인 사업자 전환을 통해 많은 절세효과를 얻을 수 있어 경제적입니다.
 
또한 점차 사업의 규모가 성장하면서 사업의 신뢰도를 높이고
금융문제를 확실하게 해결하기 위해서는 개인 사업자에서 법인으로 반드시 전환해야 합니다.
 
반면, 개인사업자는 자본조달에 다양한 한계가 있고
사업에서 발생하는 이익을 이용하는 것에 제약이 없다는 특징을 가집니다.
이에 반해 법인사업자는 주주를 통해 자금을 조달하기 때문에
여러 사람을 통해 자금조달을 하는 것이 보다 쉽습니다.
 

 특히 주식회사는 회사채의 발생과 신주발행으로 많은 장소에서 자본을 확보하는 것이 빠릅니다.

 


  

법인 및 주식회사 설립은 어렵다? 법인 양도 양수 과정은 번거롭다?


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취업 고민에, 결혼 걱정에 잠 못자는 요즘 청춘들! 불안한 미래 때문에 걱정을 달고 사는
젊은이들이지만 최고의 특권을 가졌잖아요. 청춘이라는 단어의 특권!
힘든 상황 속에서도 내일을 향해 도전하는 청춘이 아름답습니다. 오늘 소개해드린
주식회사법인 정보가 청춘들의 미래에 사소하게라도 도움이 되었다면 좋겠네요. 그럼 이만!

 

 

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
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오늘의 키워드는 [여행업법인]입니다            
현명하게 알아보자! 여행업 법인 설립 비용 산정 방법 지식 탐험 

 

 

 

 


 일상속에서 쉽게 접해볼 수 있는 여행업법인
  그런데 정확하게 알고 계신건가요?
혹시 불확실한 정보를 믿고 계시진 않으신가요?


그래서 오늘은 여행업법인에 대한 분명한 정보를 알려드리겠습니다!
  

 


여행업법인을 만들기 위해서는 영업보증보험에 가입해야 하는데요.
일반여행회사 설립을 위해서는 5천만원 수준의 고액 보증서가 필수적입니다.


그리고 여행업 법인을 설립할 때 서류 검수 절차를 거치기 위해 지출이 불가피하죠.
또한 많은 법원 절차를 거칠 때 법무사에게 부탁하는 경우가 많아 비용이 높아집니다.
 
이와 같은 법인 여행회사를 세울 때 필요한 가장 중요시되는 지출은 바로 신고세인데요.
 각 지역 시청이나 군청 등의 지방자치단체에 지불해야 하는 신고세금은 약45000원입니다.
 

 일반적인 여행업법인을 만들 때 있어야하는 금액은 법인의 주소지에 따라 다르게 바뀌죠.
큰도시나 수도권인 경우, 혹은 제주도와 같은 특별자지도인 경우 금액이 더욱 비싸집니다.
 

마지막으로, 법인설립을 위한 등록세금은 대도시 또는 서울 지역일수록 값이 올라갑니다.
 또한 법원 서류 등록을 위해 3만원 정도의 소액 인지대를 납부해야 하니, 참고하시기 바랍니다.

 

 

 

 

 

꼭 알아야 할 여행업 법인 관련 법조인의 역할에 대한 정보


 여행업 법인을 설립하고 운영할 때에 혹시 관광객이 여행도중 사고를 당한다면
관광객의 손해에 대해 보상해야 하는 경우가 있습니다. 이 경우에 의뢰자인 법인이
과도한 보상 책임을 지지 않도록 법조인이 도움을 주는 것이 중요합니다.
 
그리고 여행업 법인 등 법인 설립 때 비용 중 가장 큰 부분을 차지하는 것은 등록세인데
  이 등록세는 사무소가 어디에 있냐에 따라 최대 3배까지도 차이가 나기 때문에 일반인이
알기 어려운 이런 정보에 대해 법조인이 의뢰인과의 상담으로 도움을 줄 수 있습니다.
 
이와 같은 여행업 법인을 설립할 때 법인 형태가 1인 법인이냐 주식회사냐에 따라
설립 절차에 미세한 차이들이 있는데, 일반인의 경우 법인 형태에 따른 설립 절차를
100% 숙지하기 어렵기 때문에 전문가인 법조인의 역할이 가장 필요합니다.
 

이밖에도 여행업 법인을 양수 받거나 양도할 때에도 다양한 절차에 따라 진행됩니다.
의뢰인을 도와 양수와 양도 절차를 진행하고 비용을 줄여주는 것이 법조인의 역할입니다.
 


한편, 여행업 법인 설립 때에 임원진에게 결격 사유가 있다면 법인을 설립할 수가 없습니다.
 대개는 어떤 점들이 결격 사유에 들어가지는지 알기 어려우므로 법조인이 도움을 받으세요.

 

 

 

 

 

 법인 및 주식회사 설립은 복잡하다? 법인 양도 양수 과정은 번거롭다?   


 OK M&A 오세정 법무사가 그 생각을 깨트리겠습니다!

 케이스별 여러 노하우를 보유하고 있는 OK M&A는 다년간의 실무 경험과
지식을 바탕으로 신속 정확한 업무처리를 약속드립니다.
 법인 설립 및 법인 양도 양수 뿐만 아니라 개인사업자 법인전환까지!
믿을 수 있는 법무사 한 명이면 법인 관련 절차, 더 이상 어렵지 않습니다.

 

오랜 경력으로 검증된 OK M&A 오세정 법무사!
고객 여러분의 성공적인 앞날에 보탬이 되도록 온 힘을 다하겠습니다!

 

여행업법인에 대해 꽤 알 것 같다는 생각이 드셨나요?
알았던 일도 때로는 생소하게 다가오기도 하죠^^
그렇게 반복하다 보면 언젠가는 확실하게 나의 정보가 되는 날이 오겠죠?
긴 포스팅 읽어 주셔서 감사합니다!
 

 

 

 

 

Posted by 법무사 백창현 사무소
,

경비업법인, 법인 핵심 상식!
구석구석 따져보자! 시설경비업에 관해!


 


 

요즘 유행성 감기 바이러스로 고생하는 분들 많으시죠?
연구에 따르면, 수면시간이 하루 6시간 이하인 사람이 아닌 사람에 비해
감기에 걸릴 확률이 무려 4배나 높다고 합니다.
자자, 그러면 오늘은 경비업법인 에 대한 게시글까지만 보시고 취짐하는 게 좋겠어요.
여러분의 건강까지 지켜드리는 속 깊은 블로그! 경비업법인정보 나갑니다^^

 


사회에서 시민들의 안전을 위협하는 범죄들이 많이 발생하면서 시설경비의 중요성이 늘고 있죠.
특히 시설 경비업은 공공시설, 주택, 공사장 등 경비가 요구되는 곳에서 일어날 가능성이 있는 위험문제를 방지해 줍니다.




 

그리고 시설 경비업은 경비하는 건물에서 화재나 도난 뿐만이 아니라
위험한 상황이 생기는 것을 사전에 줄일 수 있는 여러가지 활동을 해요.

또 경비업법인은 하는일에 따라 요구되는 최소경비인력이 다릅니다.
시설경비의 경우는 경비원 20명 이상과 경비지도사 1명 이상이 필요해요.

이 중에서도 시설 경비업의 경비지도사는 경비원들을 지도하고 도움을 주는 사람이며,
경비지도사 자격시험에 통과 뒤 기본적인 수업을 이수해 자격증을 보유하고 있는 사람입니다.

또한, 시설 경비업은 자본금 5,000만 원에서 일억 원 넘게 확보해야 하며,
20명의 경비인력들을 가르칠 수 있는 교육장이 설치되어 있어야 합니다.



 

 

 


심사숙고해서 고른 일반 경비업과 특수 경비업의 차이점 핵심정보



 

일반적인 경비업과 특수 경비업의 차이점에 대해서는 경비업법에서 확인이 가능해요.
법령에 의거하면 특수 경비업자는 국가중요시설에 대한 특수경비업무를 중단하게 될 시,
미리 경비대행업자에게 알려야 한다는 것을 알 수 있답니다.

또 일반 경비업과 특수 경비업의 가장 큰 차이는 자본금과 담당 업무인데요.
보통 경비업이 시설 및 호송, 기계 경비와 신변보호 직무를 담당하는 반면,
특수 경비업은 국가중요시설에서의 사무를 진행합니다.

그리고 일반 경비업에 비해 특수 경비업 법인을 설립하는 과정이 좀 더 복잡한데요.
특수 경비업 법인의 경우에는 법인을 개설하고 첫 업무 개시를 알리기 전에,
지방경찰청장으로부터 비밀취급인가를 획득해야 하죠.

또한, 일반 경비업과 특수 경비업에서 채용할 수 있는 경비원의 조건에도 차이점이 있죠.
특수경비원은 일반경비원에 대비해 더 많은 시간의 교육을 받아야 한다고 해요.

다음으로, 일반적인 경비업과 다르게 특수 경비업에서는 무기를 소지할 수 있어요.
이에 반하여 일반 경비업에서는 호송용 자동차나 현금 호송백, 통신장비 등
담당하는 업무에 따른 장비가 요구되죠.





 

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Posted by 법무사 백창현 사무소
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한 눈에 들어오는 근로자(인력)파견법인 지식 사전
반드시 알아야 할 근로자파견법인 설립 절차에 대한 정보

 



 

보기 힘든 네잎 클로버는 행운의 상징이라, 많은 사람들이 찾으려고 힘씁니다.
그런데 늘 자주 보고 넘기는 세잎 클로버는 '행복'을 의미해요.
우연한 행운을 잡으려고 오늘의 행복을 희생한다면 안되는 일입니다.
근로자(인력)파견법인에 대해서도 대단하지 않게 생각하셨다면, 이번 기회에 제대로 한 번 알아보세요!



 


근로자파견 법인 설립의 사업 취지는 근로자파견업 이외에도 고용알선업,
직업소개업, 간병인력공급업, 위생청소 용역업, 건물 유지관리업,
소독 방역 용역업 등으로 작성할 수 있습니다.


 



또한 인력파견법인을 설립할 경우 사업목적은 인력공급업으로 구분되어 집니다.
법인 설립에 관련한 허가 절차가 마무리되면 관할 세무서에서 사업자 등록을 신청이 가능합니다.

근로자파견 법인설립, 근로자파견업 등록, 사업자 등록증발급의
단계를 거친 뒤 근로자파견 법인 설립을 행할 수 있다합니다.

그리고 근로자파견사업 허가증은 관할 고용노동부에 신청하면 되는데요.
접수일로부터 14일 이내에 담당 근로 감독관이 사업자를 찾아와서
서류와 현장을 실사한 후 최종 허가 여부를 결정짓습니다.

근로자파견 법인설립 등기 완료 후에 사무실 관할의 지방노동청사무소
혹은 지청에서 승인 신청을 진행해야 하며, 그 유효기간은 3년입니다.


 


 

 

근로자파견법인 설립 조건, 꼼꼼하게 알아보기


 

인력파견법인을 설립하기 위하여서 1억 원 이상의 자본금이 있어야 합니다.
그 밖에도 전용면적 20제곱미터 이상의 사무실을 보유해야 합니다.

그리고 인력파견법인 설립 기준은 일반적인 회사와 비슷합니다.
다만, 사업자등록을 내기 전에 노동부장관의 허가를 받아야 합니다.

근로자파견 법인 사무실은 전용면적 20제곱미터 즉 7평 이상이어야 하며
임대차계약서 사본 1부가 요구되는데 법인 사무실 관할 지방노동청사무소에
등록허가 신청을 하고난 후 허가 유효기간은 3년입니다.

또한 근로자파견 법인 설립 시 사업 목적을 작성해야 하는데
근로자 파견업 이외에도 고용알선업, 직업소개업, 소독 방역 용역업, 위생청소 용역업,
건축물 유지 관리업, 간병인력 공급업 등등이 있다는 점 참고하세요.

이외에도 대표이사가 주주인 상황일 경우, 근로자파견 법인 설립하실 시
임원 대표자 1인에 주식이 없는 이사나 감사 1인이 추가적으로 더 필요합니다.




 

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Posted by 법무사 백창현 사무소
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